湖北省劳务经济发展现状扫描

　“我们市场一年转移劳动力6000人，已经算多的了。但湖北有近600万富余劳动力尚待转移，如果由我们一家市场来做，需要1000年！“
　　11月10日，记者随省农办调研队赴广东采访时，东莞南城劳务大市场总经理江发洲以算账的方式道出湖北劳动力转移的艰难。
　　劳务经济潜力巨大
　　据省农办提供的资料表明，目前，我省农村劳动力有2077万人，耕地面积4637万多亩。按照当前一般的耕种水平，每个劳动力平均耕种5亩地计算，加上从事养殖业的农民，完成我省耕种面积任务约需劳动力1000万人。
　　到2004年为止，全省通过多途径转移农村富余劳动力达到560万人。农村现在还剩余劳动力590万人。如果剩余劳动力全部转移，按人均年劳务收入5000元计算，可增加农民收入295亿元，则全省农民人均可增收近900元。
　　据了解，“十一五”期间，我省农民增收目标为4100元。如果在”十一五“期间能够顺利转移所有剩余劳动力，”打工经济“将成为我省农民增收的新亮点。
　　据华中农业大学教授易法海分析，1998年我省农民打工人均收入仅为121.48元，占农民纯收入的5.6%；2004年我省农民工资性收入为755.2元，占人均纯收入的26.1%。数据的变化表明，今后一段时间内，我省农民外出打工的规模会越来越多，工资性收入也会越来越高。
　　江发洲也说，近两年来，他在湖北转移的劳动力人数也是越来越多。2003年他们公司一年才转移劳动力2000多人，现在他一年至少可以转移6000多人。”今后几年我们转移的人数只会越来越多。“对此，江发洲充满信心。
　　劳动力转移有喜有忧
　　省农办农村现代化工作处处长邹海森介绍，截至9月底，今年我省转移农村剩余劳动力新增80多万人。
　　到今年9月止，武汉市外出务工农民达到65万人，占该市农村劳动力总数的47%。仙桃市共转移劳动力34万人，农民人均纯收入中劳务收入达到1619元。通城县现有农村劳动力16.6万人，其中10万人在外务工，劳务收入人均约1100多元。
　　许多培训机构在发展农村劳务经济过程中大显身手。宜昌市清华职校实行订单培训，3年来共培训3500多人，安置就业率达100%。武汉市新洲区第二技术学校3年来共培训转移劳动力9880人，安置就业率98%。
　　部分省直单位也大力推动了我省劳务经济的发展。省妇联投资100万元建设我省妇女转移培训基地，每年还选择10个县市开展家政服务培训试点，现已培训农村妇女劳动力25700多人，转移18800多人。
　　但是，我省农村劳动力资源开发利用仍不够充分，与周边省份还有一定差距。
　　邹海森说，我省农村劳务经济规模不敌周边省份。2004年，我省农民人均工资性收入刚刚超过700元，占农民纯收入的26.1%。湖南农民人均工资性收入为1081.2元，占当地农民纯收入的38.1%；江西农民人均工资性收入为1077元，占该省农民纯收入的38.7%；安徽为884.6元，占35.4%；河南为754元，占29.5%。
　　我省农村劳动力转移组织化程度不高。邹海森说，目前我省农民外出基本上处于自发状态，主要是通过地缘、亲缘和人缘等“三缘”介绍外出，带有很大的自发性和不稳定性。
　　江发洲感慨地说，他们中介机构掌握着东莞几千家企业的用工需求信息，但找上门来联系工作的农民少之又少，更多的是他们联系农民。
　　与此同时，缺乏知名劳务品牌，大大降低了我省劳务经济的竞争力。现在家政服务方面，四川的“川妹子”、安徽的“小保姆”、湖南的“湘妹子”，都已经成为全国叫得响的大品牌。而我省只有钟祥市的“石牌豆腐郎”、“陈安汽运”等几个小有名气的劳务品牌。让农民增收“亮点”亮起来
　　11月以来，我省已派人兵分几路，到珠三角、长三角等地考察劳务经济发展现状，为我省制定劳务经济发展政策作调研。省农办主任刘田喜带队远赴东莞调研。他说：”劳务经济，将对我省实现‘十一五’规划的农民增收目标起到重要的支撑作用。“
　　当前，我省要求各级政府驻外省的办事处，把促进劳务输出作为一项重要职责，主动及时提供就业信息，建立转移渠道，使我省农村剩余劳动力有序有组织地向外转移。各级政府要将分散的培训力量整合起来，实施“阳光工程”，加大农村劳动力转移培训力度。
　　同时，大力培育劳务中介组织和经纪人队伍，鼓励政府劳动部门、各类经济实体和农村能人都积极创办劳务中介，依法开展中介服务。
　　据了解，从2006年起，我省将新增专项经费，进一步加大转移农村剩余劳动力的投入，因地制宜打造劳务经济品牌，促进农民持续增收。